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Rethinking Team Building: how a 30-person Startup serves 50 Million Users - Grant Lee, Gamma

Published:  at  08:47 AM
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영상 링크: Rethinking Team Building: how a 30-person Startup serves 50 Million Users — Grant Lee, Gamma
채널명: AI Engineer

팀 빌딩을 다시 생각하다: 30명 스타트업이 5천만 사용자를 지원하는 법 핵심 요약


세부 요약 - 주제별 정리

4년간 Gamma는 ‘안티 파워포인트’로서 콘텐츠 제작의 혁신을 시도해 옴

기존 스타트업의 고전적 ‘피라미드식 확장’ 모델과의 구조적 차별점을 강조함

Gamma 사례에서 ‘제너럴리스트(다방면 전문가)’ 채용의 실제적 의미와 효과가 두드러짐

‘플레이어 코치’ 개념 도입을 통해 현장 실무와 리더십을 동시에 강화함

팀 확장 과정에서도 브랜드와 문화는 조직의 본질로 중시됨

소규모 팀의 효율성을 위한 업무 공유와 실시간 회의·실습 문화가 강조됨

AI 시장 급변 상황에서도 지나친 조급함 대신 ‘인프라/실험’의 기반 설계를 중시함

스타트업 확장 시 ‘비기술/비엔지니어링’ 전문가 도입 방법에 대해 창업자의 실무 경험을 공유함

채용 과정에서는 ‘높은 주도성(High Agency)’을 중시하며, 이를 실질적으로 검증하는 방법을 소개함

성공적 채용과 실패 사례를 비교하며, ‘워크 트라이얼’(채용 전 실무 테스트)의 가치를 강조함

‘작은 팀’만의 소속감과 조직적 일체감, 그리고 그 속에서 오는 높은 생산성을 구현하고자 함

대담·질의응답 과정에서, 실무와 문화, 채용에 관한 구체적인 노하우와 한계를 솔직하게 공유함


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